Wiadomości

KOMENDA POWIATOWA POLICJI POSZUKUJE KANDYDATÓW NA STANOWISKO

Data publikacji 14.09.2015

Komenda Powiatowa Policji poszukuje kandydatów na stanowisko Starszego Inspektora ds. bhp Komendy Powiatowej Policji w Kwidzynie Ogłoszenie nr: 1/2015 , data ukazania się ogłoszenia: 14.09.2015 r.

Komenda Powiatowa Policji poszukuje kandydatów na stanowisko Starszego Inspektora ds. bhp Komendy Powiatowej Policji w Kwidzynie Ogłoszenie nr: 1/2015 , data ukazania się ogłoszenia: 14.09.2015 r. Liczba lub wymiar etatu : 0,20 etatu Miejsce wykonywania pracy : 82-500 Kwidzyn ul. Kościuszki 30 Główne obowiązki : • realizacja zadań z zakresu działania służby bezpieczeństwa i higieny służby i pracy, w tym: • przeprowadzanie kontroli warunków służby i pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny służby i pracy; • bieżące informowanie Komendanta o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającymi do przeciwdziałania i usuwania tych zagrożeń; • sporządzanie i przedstawienie Komendantowi, zgodnie z przepisami, okresowych analiz stanu bezpieczeństwa higieny służby i pracy zawierających propozycje przedsięwzięć technicznych i organizacyjnych mających na celu zapobieganie zagrożeniom życia i zdrowia policjantów pełniących służbę i pracowników oraz poprawę warunków służby i pracy; • zgłaszanie wniosków dotyczących wymagań bezpieczeństwa i higieny służby i pracy w stosowanych oraz wprowadzanych rozwiązaniach organizacyjnych i procedurach; • przedstawianie Komendantowi wniosków dotyczących zachowania wymagań ergonomii na stanowiskach pracy; • udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących bezpieczeństwa i higieny służby i pracy oraz ustalaniu zadań osób kierujących policjantami pełniącymi służbę i pracownikami w zakresie bezpieczeństwa i higieny służby i pracy; • opiniowanie szczegółowych instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny służby i pracy na poszczególnych stanowiskach pracy; • udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków policjantów pełniących służbę i wypadków pracowników przy pracy oraz w opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków oraz zachorowań na choroby zawodowe, a także kontrola realizacji tych wniosków; • prowadzenie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków policjantów pełniących służbę i wypadków pracowników przy pracy, stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby, a także przechowywanie wyników badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy; • doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny służby i pracy; • udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą; • doradztwo w zakresie organizacji i metod pracy na stanowiskach pracy, na których występują czynniki niebezpieczne, szkodliwe dla zdrowia lub warunki uciążliwe, oraz doboru najwłaściwszych środków ochrony zbiorowej i indywidualnej. Wykształcenie: wyższe w zakresie bhp lub studia podyplomowe w zakresie bhp Wymagania konieczne: - umiejętność obsługi komputera ze szczególnym uwzględnieniem pakietu biurowego - znajomość i umiejętność stosowania w praktyce obowiązujących przepisów w zakresie bhp - dokładność; - samodzielność; Wymagania pożądane : - 1 rok pracy na podobnym stanowisku; - komunikatywność; - dyspozycyjność; - odpowiedzialność; Wymagane dokumenty i oświadczenia : - życiorys i list motywacyjny, - kopia dowodu osobistego, - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, - oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych, - oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, - oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji. Inne dokumenty : - kopie świadectw pracy. Dokumenty należy składać lub przesłać w terminie do : 30 września 2015 r. pod adres: Komenda Powiatowa Policji Zespół Kadr i Szkolenia ul. Kościuszki 30 82-500 Kwidzyn Inne informacje : Zatrudnienie na 0,20 etatu. Proponowane wynagrodzenie: ok. 450 zł brutto. Oferty nie spełniające wymogów formalnych, niepodpisane, niekompletne, przesłane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego) . Kandydaci nie zakwalifikowani nie będą powiadamiani telefonicznie ani pisemnie. W ofercie należy podać dane kontaktowe – adres do korespondencji, numer telefonu. Wszystkie oświadczenia muszą posiadać datę i własnoręczny podpis. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 55 645 02 05
Powrót na górę strony